为持续推进辅导员职业化、专业化发展，夯实学工科研建设基础，进一步强化公司思政育人工作效能，5月11日，williamhill英国官网于CCF803会议室开展“储能蓄力”辅导员素质能力提升专题培训。本次培训特邀南京林业大学王锋老师授课，聚焦辅导员工作室申报工作，公司全体辅导员参加本次培训。

王锋围绕辅导员工作室申报核心工作展开，针对性破解申报过程中的重点、难点问题。培训过程中，他结合江苏省高校辅导员工作室建设规范、申报评审标准以及省内优秀建设案例，从工作室选题定位、建设方向、团队架构、育人特色、申报书撰写技巧以及现存常见问题等方面进行细致讲解。同时，剖析申报材料打磨、特色亮点提炼、育人成果梳理的实操方法，强调工作室建设要立足公司专业特色，紧扣立德树人根本任务，贴合员工成长需求，打造具有高分子学科辨识度、可复制、可推广的思政育人工作品牌。

培训交流环节，参会辅导员结合自身工作方向，针对工作室申报构思、研究方向规划、材料优化等问题展开交流研讨，相互分享工作思路、答疑解惑，现场学习氛围浓厚。本次专题培训靶向性、实用性极强，特邀南京林业大学专家精准传道解惑，补齐辅导员在工作室申报方面的能力短板，有效提升了公司辅导员科研凝练、项目申报以及品牌建设能力。

下一步，​williamhill英国官网将持续推进“储能蓄力”辅导员专题培训，不断夯实辅导员队伍综合素养，依托辅导员工作室搭建思政育人优质平台，深耕员工思想政治教育工作，聚力打造高水平专业化、特色化学工队伍，持续推动公司思政育人工作高质量发展。